Jouw functie
De apotheek van het Anna Ziekenhuis is een dynamische afdeling die zorgt voor de geneesmiddelvoorziening van patiënten in het ziekenhuis (zowel klinisch als poliklinisch) en in verpleeghuizen. In de apotheek wordt een aantal applicaties gebruikt om deze zorg kwalitatief en veilig te kunnen verzorgen. Binnen de apotheek zijn de Functioneel Applicatie Beheerders de schakel tussen applicaties en farmaceutische patiëntenzorg. Het team functioneel applicatiebeheer bestaat uit 2 betrokken en enthousiaste collega’s. Ze zijn verantwoordelijk voor het beheer van alle decentraal beheerde applicaties in de apotheek. De werkzaamheden vinden plaats op het snijvlak van ICT en het primaire proces. Er wordt daarbij nauw samengewerkt met de centrale MICT-afdeling van het ziekenhuis.
Als functioneel applicatiebeheerder draag je zorg voor de continuïteit van de in gebruik zijnde applicaties. Binnen de apotheek coördineer je implementaties van nieuwe releases van bestaande software en testtrajecten met de key-users. Het komende jaar migreert het ziekenhuis naar het EPD van Chipsoft. Als functioneel applicatiebeheerder binnen de apotheek coördineer je deze implementatie. Je denkt mee over de inrichting van de applicaties, zodat de werkprocessen binnen de apotheek geoptimaliseerd kunnen worden. Daarnaast geef je hierover advies en zorg je voor de testtrajecten.
Naar de gebruikers van de diverse applicaties ben je vraagbaak en zo nodig geef je instructies.
Wat breng je mee?
Het belangrijkste vinden wij dat je leergierig bent. Je bent geïnteresseerd in het werken binnen een apotheekteam en in het optimaal inzetten van applicaties binnen de farmaceutische zorgprocessen. Je hebt de wens om je op termijn verder te verdiepen en ontwikkelen. Jij bent proactief, weet van aanpakken en bent een kei in oplossingsgericht denken en handelen. Uiteraard ben je ook sterk in communicatie.
Jij hebt:
- een HBO-ICT opleiding behaald of vrijwel afgerond.
- ervaring en/of affiniteit met techniek in de zorg en zo mogelijk met apotheekprocessen.
Wat bieden we je?
- Een uitdagende baan voor 32-36 uur per week in een betrokken en deskundig team.
- Salariëring vindt plaats conform de Cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in salarisschaal 50 (min. € 3.463– max. € 4.914 bruto per maand o.b.v. een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring.
- Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, dat ruimte biedt aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen en een studiekostenregeling. Daarnaast is er aandacht voor vak verbreding en persoonlijke ontwikkeling.
Wie zijn wij?
Anna Zorggroep is actief in de regio Geldrop en Eindhoven en wordt gevormd door het Anna Ziekenhuis, Anna TopSupport en Anna Ouderenzorg.
Onze passie is het bevorderen van de gezondheid en kwaliteit van leven van ieder mens, in iedere levensfase. Anna wil een partner zijn, een goede buur. Iemand die altijd klaarstaat. We zoeken op persoonlijke wijze en samen met onze patiënten en cliënten naar de beste oplossing. Ook als die niet meteen voor de hand ligt.
Bij Anna Zorggroep werken we aan een duurzame toekomst, met oog voor het milieu, vitaliteit en de ontwikkeling van onze medewerkers. Meer weten? Lees hier meer over onze duurzaamheid.
Interesse?
Voor informatie over deze functie kun je contact opnemen met Natasja Manders, afdelingsmanager apotheek of Jan Pieter Schouten, ziekenhuisapotheker/specialistisch afdelingshoofd, op telefoonnummer 040-286 4858.
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Sabine Hermsen, corporate recruiter, op telefoonnummer 06-11652357.
Spreekt deze vacature je aan?
Dan nodigen wij je van harte uit te reageren via onderstaande sollicitatiebutton vóór 15 oktober 2026. Je motivatiebrief mag je richten aan Natasja Manders.
Een sollicitatiegesprek plannen wij graag in overleg met jou.
Om in dienst te treden bij de Anna Zorggroep vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Onderdelen Anna Zorggroep